2023年茶岭镇招聘村（社区）工作人员公告
center;color:red;">QW安庆怀宁县社区工作者01
为进一步加强村（社区）工作队伍建设，提高村（社区）整体服务水平和服务能力，根据茶岭镇村（社区）“两委”干部队伍建设需要，按照《关于加强安庆经开区村（社区）工作者队伍建设的实施办法（试行）》文件要求，经研究决定，面向社会公开招聘村（社区）工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招考原则
坚持公开、公平、公正、择优和德才兼备的原则，面向社会公开报名、统一考试、择优录用。
二、招聘计划
共计划招聘6名工作人员，具体招聘岗位、人数、岗位条件详见《2023年茶岭镇招聘村（社区）工作人员岗位表》（附件一）。
三、报考条件
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律，具有良好的品行，爱岗敬业；
3、具有国家承认的大专及以上学历；
4、报名对象必须符合《2023年茶岭镇招聘村（社区）工作人员岗位表》（附件一）内要求；
5、招录对象年龄为35周岁以下，即1987年10月1日(含)以后出生；
6、适应岗位要求的身体条件；
7、茶岭镇辖区内户籍居民、茶岭镇常住居民【指原籍迁出居民、婚入居民】、怀宁县户籍并在茶岭镇工作满三年及以上。
8、岗位所需要的其他条件。
本公告“常住人口”指截止到2023年10月1日前在茶岭镇辖区范围内连续居住6个月以上。
（二）有下列情形的人员，不得报考：
1、不符合招聘岗位条件要求的人员；
2、在读的全日制普通高校学生；
3、现役军人；
4、经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
5、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员；
6、失信人员；
7、法律法规规定不能聘用的其他情形。
四、招聘方式和程序
公开招聘工作在茶岭镇公开招聘村（社区）工作人员领导小组下实施，按照报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、研究决定、公示、聘用等步骤进行。
（一）报名流程
1、本次报名采取网上报名的方式进行。
