2025年合肥市香格里拉小学教师招聘语文学科教师公告

合肥市香格里拉小学教师招聘公告

  合肥市香格里拉小学秋季因教学工作需要,拟招聘教师若干名,现将具体事宜公告如下:

  一、基本条件

  1.应聘人员须遵纪守法,热爱教育事业,品行端正,无不良诚信记录、违法犯罪记录和其他从业禁止情形;具有良好的职业道德,自觉接受校方管理;身体健康,能适应聘用岗位工作要求。

  2.具有相关教师资格证书及普通话证书,本科及以上学历。

  3.原则上年龄40周岁以内,有教学经验者优先。

  二、招聘学科

  语文学科

  三、招聘流程

  1.报名时间:即日起至2025年8月10日。

  2.报名方式:将个人简历、身份证、教师资格证、学历证书、获奖证书等合成一个PDF文件发至邮箱787431277@qq.com(邮件主题请注明“学科+姓名+电话”)。

  3.资格审查:

  (1)审查时间:2025年8月11日。

  (2)审查内容:对照基本条件及岗位要求,对报名人员的学历、资格证书、年龄等材料原件及复印件进行审核,核实材料真实性及完整性。

  (3)审查结果:审查合格人员将电话通知本人参加招聘考核。

  4.考核形式:

  本次招聘考核采用“笔试+面试”相结合的方式进行。

  (1)笔试:时间拟定于2025年8月12日9:00-11:00,地点为合肥市香格里拉小学,内容为学科专业知识及教育教学理论;笔试成绩于8月14日在学校微信公众号公布。

  (2)面试:根据笔试成绩从高到低按岗位招聘数1:3的比例确定面试人员,若最后一名成绩相同则一并进入面试。面试形式为试讲(10分钟)+答辩(5分钟),主要考察教育教学实践能力及综合素质,时间拟定于2025年8月15日,具体场次及顺序以电话通知为准;面试成绩于8月17日在学校微信公众号公布。

  (3)最终成绩:笔试占比40%、面试占比60%,合成后从高到低确定拟进入下一环节人员(若成绩相同,以面试成绩高者优先)。

  5.体检:

  (1)时间:2025年8月18日(空腹),地点另行电话通知。

  (2)标准:参照《安徽省教师资格申请人员体检标准及办法》执行,费用由应聘人员自理。

  (3)未按规定时间参加体检或体检不合格者,取消聘用资格,空缺岗位按最终成绩依次递补。

  6.考察:

  (1)对体检合格人员进行考察,内容包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作经验及实绩等,同时核实是否符合报考条件及材料真实性。

  (2)考察不合格者取消聘用资格,空缺岗位按最终成绩依次递补。

  7.公示:

  (1)对考察合格的拟聘用人员,在学校微信公众号公示7个工作日(2025年8月20日-8月27日)。

  (2)公示期间接受社会监督,对反映问题经查实影响聘用的,取消资格;无异议或异议不成立的,确定为聘用人员。

  8.考核地点:合肥市香格里拉小学。

  9.咨询电话:0551-62725026。

  本公告未尽事宜由合肥市香格里拉小学负责解释,招聘各环节具体安排严格遵照相关规定执行,确保公开、透明、规范。

  合肥市香格里拉小学

  2025年8月4日

  原文标题:合肥市香格里拉小学教师招聘公告

  文章来源:合肥市香格里拉小学(原链接MD5:d1c5e9e36870aa4e234732197744c82b)

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