合肥向远轨道交通学校招聘公告
根据学校发展需要，现面向社会招聘，待遇从优。现将相关招工要求通告如下：
学校简介
合肥向远轨道交通学校是经教育主管部门批准成立的一所专注培养轨道交通及相关专业人才的普通中专学校，位于长丰县县城南一环，区位优势明显，环境优美，布局合理，现有占地面积392亩，开设有城市轨道交通车辆运用与检修、城市轨道交通运营服务、电气化铁道供电、铁道运输服务、铁道车辆运用与检修；2024年新增计算机应用、电子商务、机电技术应用等热门专业。
学校设施设备齐全，建有轨道交通运营仿真、轨道车辆模拟驾驶、轨道车辆结构、轨道交通变配电仿真、城市轨道交通信号模拟、电工电子等32个专业实训室，完全满足学生校内实习实训需求。
学校现有教职工210人，其中专任教师170人，专业教师103人，高级教师34人，“双师型”教师73人，聘请34名富有实践经验的轨道交通行业能工巧匠担任兼职教师，形成了一支专兼结合、结构合理、素质优良的教师团队。
近年来，学校进一步优化职业教育类型定位，致力打造合肥中职教育特色品牌，为社会培养了大量的高素质劳动者和技术技能型人才，办学成果显著，赢得了广泛赞誉，先后荣获团省委“五四红旗团委”“合肥市中小学德育工作先进集体”“长丰县职业类综合评估一等奖”等荣誉称号。十多位学生先后获得合肥市“十佳”中职生、合肥市“五四”青年奖章、全国“最美中职生”、全国铁路“优秀志愿者”等荣誉，《接触网检修与维护》被列入安徽省职业教育一流核心课程。
学校秉承“以育人为根本、以专业为载体、以升学为导向、以就业为保障”的办学定位，实行“学历技能双修、就业升学一体”的人才培养模式，加强内涵建设，深化产教融合、校企合作，主动对接市场需求，服务区域经济发展，积极加入合肥(新站)高新技术产教联合体，不断推进职业教育高质量发展，为更好地服务现代化美好安徽建设提供有力的人才和技能支撑。
招聘计划
驻校教官 （劳务派遣）招聘要求：
一、年龄在18-40周岁。
二、身体健康，能接受晚班。
三、有2年以上部队服役经历（如有公安、军事院校毕业或为民兵或有2年以上相关岗位工作经验的）。
四、能服从学校工作安排，作风严谨。
五、晋升空间：驻校教官-驻校教官大队总负责人-素质拓展专职教师-保卫科干事-班主任-中层管理干部。
六、岗位薪资：薪资面议。
七、岗位福利：五险，提供住宿并有餐补、生日福利等。
工作地：长丰县水湖镇。
直播专员岗位要求：
年龄一般在18岁以上 ，大专及以上学历，有直播经验者可放宽学历要求。
五官端正，具有亲和力。
镜头感强，上镜效果好，面对镜头不怯场。
普通话标准，口齿伶俐，具备良好的语言组织和沟通表达能力。
擅长活跃直播间气氛，与观众进行良好的互动。
熟悉各类直播设备和软件操作，如摄像头、麦克风、直播软件等。
能够独立完成直播前的设备调试和准备工作。
具有1年以上主播带货工作经验或相关直播行业经验者优先。
积极主动，充满激情，具备良好的工作态度和心态。
能够承受一定的工作压力，保持长期发展的潜力。
岗位薪资：薪资面议。
岗位福利：五险一金，提供住宿并有餐补、生日福利等。
工作地点：长丰县水湖镇。
接待老师岗位职责：
1. 接待咨询：负责接待来访的家长和学生，提供专业、热情、详细的讲解，展示学校的办学特色与优势。
2. 电话及线上沟通：接听招生咨询热线，处理抖音、微信、公众号后台或官网的在线咨询，及时跟进潜在生源。
3. 参观引导：带领家长和学生参观校园（教学楼、宿舍、实训室等），协助举办校园开放日活动，提升家长和学生的体验感。
4. 信息登记与跟进：准确登记来访及咨询信息，定期进行回访，跟踪意向生源直至报名缴费。
任职要求：
1. 大专及以上学历，专业不限（教育学、市场营销、心理学等相关专业优先）有教育行业、销售咨询、客户服务或前台接待工作经验者优先；
2.五官端正，具备亲和力，举止得体，能够代表学校的形象。
3. 普通话标准流利，口齿清晰，具备优秀的语言表达能力和逻辑思维能力，善于倾听，能够快速理解家长和学生的需求。
4. 热爱教育事业，认同中职教育理念，对待学生与家长真诚热情，能适应招生季的加班或调休安排，具备一定的抗压能力和目标感。
5. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel），具备基础的数据处理能力。
岗位薪资：薪资面议。
岗位福利：五险一金，提供住宿并有餐补、生日福利等。
新媒体运营（投流运营）岗位职责：
负责抖音、快手平台校园相关账号的投流运营工作，包括投放计划制定、预算管控、定向优化、数据监测与分析，持续提升投流效果，降低获客/曝光成本，助力校园品牌传播、招生宣传等核心目标达成。
承担校园相关视频的拍摄与剪辑工作，涵盖脚本构思辅助、实景拍摄（校园活动、课程展示、校园风光等）、后期剪辑、配乐、字幕添加、特效处理等，确保视频内容符合平台调性，兼具专业性与趣味性。
配合学校宣传需求，完成各类短视频内容的策划与产出，结合投流数据反馈，优化视频内容方向，提升视频完播率、点赞率、转发率等核心指标。
维护平台账号日常运营，及时回复评论、跟进互动，提升账号活跃度与粉丝粘性，配合学校各类活动完成宣传物料的拍摄剪辑及投流推广。
整理投流数据、视频运营数据，定期提交运营报告，总结经验并优化运营策略，确保工作可追溯、可提升。
任职要求：
年龄18-35岁，大专及以上学历，传媒类、运营类、影视剪辑类等相关专业优先，有1年及以上抖音、快手投流经验。
熟练掌握抖音、快手平台投流逻辑，熟悉巨量千川、磁力金牛等投流工具的操作，能独立完成投流计划的搭建、优化与复盘，对数据敏感，善于通过数据调整运营策略。
具备扎实的拍摄功底，能熟练使用相机、手机等拍摄设备，掌握运镜、构图技巧；熟练运用PR、AE、剪映等剪辑软件，能独立完成视频后期全流程制作，可快速产出符合平台要求的短视频。
工作认真负责、积极主动，有较强的执行力、沟通协调能力和团队协作精神，能承受一定的工作压力，按时完成各项工作任务。
热爱运营工作，关注短视频行业动态，愿意持续学习新的投流技巧和剪辑方法，有校园相关运营经验者加分。
岗位薪资：薪资面议。
岗位福利：五险一金，提供住宿并有餐补、生日福利等。
学校话务老师招聘要求：
一、岗位职责
负责接听家长咨询来电，耐心、专业地解答家长关于学校招生政策、课程设置、师资力量、校园环境、收费标准等相关问题，语气亲切温和，展现学校良好形象。
主动向家长介绍学校办学特色、优势亮点、教学理念及相关办学信息，精准传递学校核心优势，根据家长需求针对性讲解，引导家长深入了解学校。
积极开展邀约工作，在与家长有效沟通的基础上，礼貌邀约家长上门参观、咨询，准确记录家长预约信息，跟踪邀约情况并及时反馈。
严格遵守学校各项规章制度及保密规定，妥善保管家长信息、咨询记录、邀约情况等相关资料，不泄露学校及家长隐私。
配合学校招生团队及相关部门完成各项工作指标，积极参与学校组织的培训、考核，不断提升自身沟通能力、业务熟练度及邀约技巧。
协助完成其他与话务、招生相关的辅助工作，维护良好的家校沟通关系，助力学校招生工作有序开展。
二、任职资格
（一）基本要求
年龄18-35周岁，性别不限，大专及以上学历，教育类、文秘类、市场营销类专业优先（有教育行业话务、招生咨询相关经验者可放宽学历要求）。
身体健康，无传染性疾病，能适应坐班工作，服从学校排班安排，责任心强，有良好的职业素养和服务意识。
品行端正，亲和力强，有耐心、有同理心，善于倾听家长诉求，能真诚、细致地为家长提供咨询服务，无不良从业记录。
热爱教育行业，认同学校办学理念，愿意主动学习学校相关知识，积极配合学校完成招生咨询及邀约工作。
（二）技能要求
语言表达：普通话标准、流利，无明显口音，沟通条理清晰，表达严谨得体，能准确理解家长意图，清晰、专业地传递学校信息。
操作能力：熟练使用电脑基本操作（打字速度不低于40字/分钟），能快速掌握学校咨询登记系统、电话接听系统的操作，准确记录咨询及邀约信息。
沟通邀约：具备良好的沟通技巧和邀约能力，能灵活应对家长各类咨询疑问，善于引导家长需求，高效完成上门邀约工作，不生硬推销。
学习能力：具备较强的学习能力，能快速熟悉学校招生政策、课程体系、办学特色等相关知识，快速上手工作，及时更新自身业务储备。
（三）优先条件
有1年及以上教育行业话务、招生咨询、家校沟通相关工作经验者优先。
具备良好的沟通表达能力和亲和力，有成功邀约家长上门经验，能高效处理家长各类咨询诉求者优先。
熟悉教育行业相关政策，了解学校招生流程，或具备一定的文案整理、信息统计能力者优先。
岗位薪资：薪资面议。
岗位福利：五险一金，提供住宿并有餐补、生日福利等。
联系咨询
1. 请将个人简历发送至[995737385@qq.com]，邮件主题请注明“应聘某某类 - [姓名]”。
2. 简历内容应包括个人基本信息、教育背景、工作经历、教学成果展示（如学生成绩提升数据、竞赛获奖情况等）、相关技能证书以及联系方式等信息。
3.联系电话：杨老师13053168075。地址：安徽省合肥市长丰县水湖镇。
原文标题：长丰这所学校发布招聘公告！
文章来源：幸福长丰（原链接MD5：7e0222154b5d75eee9c6193c58a7fe4f）
