招聘公告：某国有企业2026年劳务外包招聘
合肥中晟卓达人力资源管理有限公司(以下简称：中晟卓达)受安徽省某国有企业委托面向社会公开招聘1名劳务外包工作人员，现将相关事项公告如下。
一、招聘岗位
招商专业经理1名。
二、招聘原则
1.坚持公平、公开、公正。
2.实行考察、面试相结合，择优录用。
三、任职条件及要求
1.本科及以上学历，市场营销、工商管理、经济学等相关专业;
2.年龄40周岁以下;
3.5年及以上商业地产招商实操工作经验，其中2年及以上招商负责人岗位管理经验，熟悉安徽省内市场者优先;
4.精通主题商业、写字楼、底商、零售百货、餐饮娱乐、体验式业专业市场营销、工商经理劳务外包本科态等商业地产产品特性及发展趋势，具备独立的商业招商规划、组织实施与落地执行能力;
5.拥有敏锐的市场洞察力与行业研判能力，具备优秀的市场开拓、商务谈判、公关协调及人脉拓展能力，持有优质商户资源者优先;
6.具备较强的抗压能力、攻坚精神与结果导向思维，团队协作意识良好，遵守国企从业规范。
有下列情形之一的，不得应聘：
1.现役军人;
2.受过刑事处罚或其他严重处分的;
3.曾被国家机关、事业单位或企业辞退或开除公职的;
4.涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的;
5.被依法列入失信被执行人名单尚未撤销的;
6.参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
7.签订竞业禁止协议，尚在有效期内的;
8.其它不适合录用的情形。
四、薪资福利待遇
薪资待遇：面议，具体根据工作考核确定。
福利待遇：五险一金。
五、招聘方式
本次招聘采取社会化招聘，由中晟卓达组织在公共平台发布公告、报名、资格审查、面试筛选、考察等工作。最终不少于1:2的比例进行面试。
六、报名方法及截止时间
1.报名简历请按：“姓名+学历+招商专业经理”方式命名，发送至邮箱3599148802@qq.com，简历自拟，仅接受Word格式电子简历，不接受PDF、图片、扫描件等其他格式，请按要求投递;
2.可提供个人补充材料，如获奖证书等(自选项，不作统一要求);
3.报名截止时间：2026年4月21日下午17:00。
七、资格审查及面试
1.参加面试的人员须先进行资格复审。被确定为资格复审的人员，需在规定的时间内携带本人正式有效身份证原件及复印件、学历证书及其他相关证书原件及复印件，相关工作经验证明材料，到指定地点进行资格复审。
2.面试时间及地点:另行通知。
八、录用及入职
在拟录用人员入职前须在中晟卓达指定的医院进行体检(体检费用自理)，对于不提供体检报告的视为自动放弃。体检合格人员为拟聘用人选，在中晟卓达官网向社会公示3天。公示期满后，公示无异议或有异议但不影响聘用的即办理正式入职手续，与中晟卓达签订劳动合同(试用期一个月)。
九、咨询电话
0551-62991028
17605602300 陶女士(微信同号)
合肥中晟卓达人力资源管理有限公司
2026年4月15日
原文标题：招聘公告：某国有企业2026年劳务外包招聘
文章来源：合肥伯骏企业管理咨询有限公司(原链接MD5：89a510785924a3b5dd5366711b9ef09c)
