安徽省庐江县人民法院2026年公开招聘劳务派遣人员公告
安徽省百佳信人力资源服务有限责任公司（以下简称:百佳信公司）受安徽省庐江县人民法院（以下简称:庐江法院）委托，现面向社会公开招聘3名驾驶员，聘用人员将通过劳务派遣方式在庐江法院工作，具体招聘事项如下：
一、招聘原则
坚持面向社会、公开招聘，公平竞争、择优录取的原则。
二、招聘计划及岗位
本次共招聘3名驾驶人员。
注：其中“岗位驾驶员1”为全市法院使用编外用人计划1人。
三、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.具有5年以上驾龄且近三年无重大违法违章记录；
3.25周岁及以上、40周岁及以下（是指1985年7月14日至2000年7月14日期间出生），25周岁及以上、45周岁及以下（是指1980年7月14日至2000年7月14日期间出生）以有效居民身份证为准，其他涉及年龄计算的以此类推；
4.具备招聘岗位所需的学历、年龄、驾驶证类型等条件；
5.具有履行岗位职责应有的工作能力和身体素质；
6.岗位所需的其他条件。
有下列情形之一的人员，不得报名：
1.不符合招聘岗位条件要求的人员；
2.现役军人或在读的普通全日制学校学生；
3.曾被开除公职或者因违纪违规被单位辞退、解聘的；
4.曾因犯罪受过刑事处罚或免予刑事处罚的，曾因违纪受过党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的，正在接受司法调查尚未作出结论的；
5.有较为严重的个人不良信用记录的，被列入失信被执行人员名单的；
6.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；
7.法律规定不得参加报名或聘用的其他情形人员。
四、招聘程序
招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照现场报名及资格审查、笔试、面试、体检、公示及聘用等程序进行。
（一）报名
1.报名方式：线下报名。
2.报名时间：2026年7月14日-2026年7月17日（工作日上午8:00-11:30，下午2:30-5:30）。
3.线下报名地点：百佳信公司（庐江县岗湾街道文昌路66号，县人社局大院东侧）。
4.所需材料：
（1）报名资格审查表1份（附件1），近期1寸免冠照片3张；
（2）本人有效居民身份证（原件及复印件1份）；
（3）毕业证书（原件及复印件1份）；
（4）驾驶证（原件及复印件1份）；
（5）近三年无重大违法违章记录证明；
（6）签订《个人无隐瞒真实驾龄承诺书》（附件2）。
5.各岗位报名并通过资格审查人数未达到20人，不进行笔试，直接进行面试。
6.资格审查：由庐江法院和百佳信公司共同负责。
各岗位报名并通过资格审查人数须达到1:3的比例方可开考，未达到规定开考比例的，将延长报名时间或调整部分报名条件。
(二)笔试
笔试时间地点：具体请见“安徽省百佳信人力资源”微信公众号后续补充通知。
(三)面试
根据招聘计划数，依据笔试成绩从高分到低分按1:8的比例，确定面试入围人选，末位成绩相同的一并确定为面试入围人选。不足笔试开考人数的，按实际报名并通过资格审查人数确定。面试设定最低控制分数线60分，考生未达到最低控制分数线的，不得进入下一环节。面试时间、地点请见“安徽省百佳信人力资源”微信公众号后续补充通知。
（四）成绩计算
笔试成绩与面试成绩按6:4的比例合成计算考试总成绩(保留两位小数，第三位小数四舍五入)；未进行笔试的岗位按面试成绩计算。
(五)体检
根据招聘计划数，依据考试总成绩从高分到低分按1:1比例确定体检对象。若考试总成绩相同，按面试成绩高的、驾龄长的顺序确定（面试成绩须达到最低控制分数线，下同）。若考生以上条件均相同，则采取加试的方法，加试方案另行公布。
体检工作由服务单位按照岗位要求统一组织进行，体检费用由考生自理。
（六）公示
体检合格人员确定为拟聘用人选，需提供户籍所在地派出所出具的《无违法犯罪记录证明》、中国人民银行出具的《银行征信记录》到百佳信公司，未能在规定时间内提供相关证件材料的取消其资格。公示时间为3天，接受社会监督。公示期间发现有不符合条件的人员，查实后取消其聘用资格。
（七）聘用
1.拟聘用人员在体检、公示等环节出现不合格、取消资格或主动放弃导致岗位缺额，或未在规定的时间内报到的，在同岗位内按考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。如已聘用人员在下一次招录驾驶员之前，出现缺额的，根据工作需要，可在递补库范围内按成绩依次择优递补（递补有效期为半年，时间从第一批招聘名单公示之日起算）。
2.聘用人员实行劳务派遣，与百佳信公司签订劳动合同，首聘期限一年，试用期1个月。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除劳动合同。合同期满，经双方协商一致，可以续聘。
3.聘用人员与原单位仍存在劳动关系的，必须解除与原单位的劳动关系，否则由此产生的后果自负。
4.聘用人员工资及相关待遇按照庐江法院有关规定执行，参加企业职工社会保险。
五、其他事项
1.本次公开招聘工作由庐江法院负责，考务工作由庐江法院委托百佳信公司具体组织实施。资格审查贯穿本次公开招聘工作全过程，提供虚假材料或故意隐瞒事实的；伪造、变造有关证件、材料获取报名资格的；在任一过程中作弊的，一经查实，立即取消聘用资格，并视情节给予相应的处理。
2.本公告由百佳信公司、庐江法院依据各自职责予以解释。
3.本次招聘工作有关的信息在“安徽省百佳信人力资源”微信公众号发布，请考生注意关注。
4.咨询电话：
0551-87911007（庐江法院）
考务咨询电话：
0551-87205510（百佳信公司）
监督举报电话：
0551-87911032
（上述咨询电话联系时间：工作日上午8:00—11:30，下午2:30—5:30）
附件：1.报名资格审查表
2.个人无隐瞒真实驾龄承诺书
安徽省庐江县人民法院
安徽省百佳信人力资源服务有限责任公司
2026年7月14日
原文标题：安徽省庐江县人民法院2026年公开招聘劳务派遣人员公告
文章来源：安徽省百佳信人力资源（原链接MD5：e6e0329d13d4ae4b0c84ecd5c722c33c）
