南陵县2023年村级后备干部联选联聘公告
为进一步加强全县村干部队伍建设，提升村级组织服务群众的能力和水平，结合当前乡村振兴工作实际，经研究，决定开展全县2023年村级后备干部联选联聘工作。现将有关事项公告如下：
一、联选联聘原则
坚持德才兼备、公开招聘；坚持考试考察、择优聘用；坚持统一组织、分工负责。
二、联选联聘计划
本次联选联聘面向社会共招聘52名村级后备干部，分镇报名、分类考试、分镇聘用。具体岗位计划如下：
籍山镇8名、弋江镇10名、许镇镇10名、三里镇5名、何湾镇5名、工山镇5名、家发镇7名、烟墩镇2名，岗位需求见附件1。
三、联选联聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍。本人或配偶具有本县户籍，或本人在本县购买城镇职工基本养老保险连续6个月且在本县常住，原则上所报考的镇为考生或者配偶户籍所在地或常住地；
（二）大学本科学历，年龄在35周岁以下（1987年7月1日以后出生）；硕士、博士研究生年龄可放宽到40周岁以下（1982年7月1日以后出生）；村、社区在岗的镇聘、村聘人员，表现优秀的，年龄在35周岁以下（1987年7月1日以后出生），学历可放宽至大学专科；退役军人，综合素质好，服役期间曾立功受到嘉奖的，年龄在35周岁以下（1987年7月1日以后出生），学历可放宽至大学专科；
（三）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（四）具有良好的政治素质和道德品行，符合村干部“三有三带”标准，服从组织安排；热爱农村工作，办事公道，敢于担当，作风务实，甘于奉献；
（五）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
（六）具有符合职位要求的文化程度、专业要求和工作能力：
1.根据当前全县农村工作实际和村干部队伍建设需要，大学本科学历的，须符合《南陵县村级后备干部联选联聘本科专业需求目录》（附件2）中相关专业要求；
2.硕士、博士研究生可不受所学专业限制；
3.目前村、社区在岗镇聘、村聘人员，在提供镇、村评价优秀等次证明材料后，可不受所学专业限制；
4.退役军人在提供相应荣誉证书或证明材料后，可不受所学专业限制。
有下列情形之一的人员，不得报考：
1.不符合招聘岗位条件要求的人员；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.曾受过刑事处罚或被开除公职的人员、受到党纪政务处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.在各级各类人事招聘考试中有违纪行为且在停考期内的人员；
6.目前我县在职的或被辞退未满5年的村级后备干部；
7.在读的全日制普通高校非应届毕业生；
8.现役军人；
9.有法律规定不得聘用的其他情形的。
四、联选联聘程序
联选联聘工作按照发布招考公告、报名与资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、审批录用等步骤进行，由县村级后备干部联选联聘工作领导小组统一组织，有关工作由县委组织部、县人社局、县民政局、县退役军人事务局及各镇党委具体组织实施。
（一）现场报名与资格初审
