烈山区公开招考村级后备干部（社区专职工作者）公告
为全面落实乡村振兴战略和街道体制改革攻坚任务，加强村(社区)干部队伍建设，破解村级干部队伍后继乏人难题，进一步推动基层组织全面进步全面过硬。根据《中共中央组织部关于抓党建促乡村振兴的若干意见》和《中共淮北市委关于加强城市基层党建工作的实施意见》的文件规定，经批准，烈山区拟在2023年9月下旬面向社会公开招考一批村级后备干部(社区专职工作者)，现将有关事项公告如下。
一、招考计划
本次共招考村级后备干部26人、社区专职工作者5人，合计31人。具体招考岗位详见《烈山区公开招考村级后备干部(社区专职工作者)岗位表》(附件1)。不足部分根据报考人员意愿调剂使用，请考生实时关注报名情况。
二、招考条件
(一)一般应具备下列条件：
1.拥护党的路线方针政策，遵守国家法律法规，思想政治素质好，组织纪律观念强，能够服从岗位分配;
2.大专以上文化程度;
3.35周岁以下(1987年9月1日以后出生);
4.热爱基层工作，身体健康，品行良好，作风踏实，吃苦耐劳，乐于奉献，事业心和责任感强;
5.具有一定的组织沟通协调能力，有一定文字功底，能熟练操作计算机;
6.需具备淮北本地户口。
(二)有下列情况之一的不得报考：
1.曾有违纪、违法行为的;
2.涉嫌违纪、违法正在接受审查的;
3.存在涉黑涉恶13种重点情形之一的;
4.煽动、组织、参与非正常上访造成群体性事件的，参加帮派、邪教及非法组织的;
5.存在2021年村(社区)“两委”换届“十不选”情形之一的;
6.长期外出，或有相对固定职业，难以履行工作职责的;
7.报考人员凡有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系的，不得聘用在同一村(社区);报考人员凡与所报考职位的村(社区)“两委”干部有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系的，不得聘用在该村(社区);
8.其他不宜报考的。
三、招考程序
招考工作采取公开报名、考试、体检、考察和聘用等方式进行，本次招考工作委托安徽蓝鲸人力资源有限公司负责实施，烈山区公开招考村级后备干部(社区专职工作者)工作领导小组对招考全流程进行监督及指导。
(一)发布公告
2023年9月22日在淮北市人力资源和社会保障局网(http://rsj.huaibei.gov.cn/)、安徽公共招聘网(https://www.ahggzp.gov.cn)、烈山先锋网(http://www.lsxfw.gov.cn/)、烈山先锋微信平台、安徽蓝鲸人力资源有限公司官方网站(www.ljrl.com.cn)、安徽蓝鲸人力资源有限公司官方微信平台发布招考公告。
(二)报名与资格审查
1.网上报名。本次报名采取网上报名的方式，报考人员登陆淮北市人事考试网上报名系统(直接登陆http://hbpta.pzhl.net/index.php或者在淮北市人力资源和社会保障局网站首页点击“人事考试专题”)进入报名。
