2024年安徽淮北高新技术产业开发区管理委员会公开招聘雇员公告
安徽淮北高新技术产业开发区(以下简称淮北高新区)2018年7月由淮北经济开发区更名而来，成立于1996年，副厅级建制，由商贸综合区、龙湖园区和新区组成，总核准面积31.44平方公里，省级高新技术产业开发区。淮北高新区是全市经济高质量发展的主战场，正朝着建设创新驱动示范区、高质量发展先行区、体制机制改革试验区和绿色发展样板区目标迈进，为全面融入长三角一体化、打造苏鲁豫皖交汇区域开放新高地、加快推动淮北高质量转型发展提供战略支撑。因发展需要，经研究，安徽淮北高新技术产业开发区管理委员会决定面向社会公开招聘企业化管理七级雇员6名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位、范围及条件
（一）招聘岗位计划
此次共4个岗位招聘企业化管理雇员6名，具体岗位信息和报考条件详见《2024年安徽淮北高新技术产业开发区管理委员会公开招聘雇员岗位计划表》（附件）。
（二）招聘条件
1. 具有中华人民共和国国籍；
2. 拥护中国共产党领导，遵守宪法和法律，具有良好的职业操守和个人品德；
3. 具有招聘岗位所需要的学历、学位、专业或技能条件；
4. 适应岗位要求的身体条件；
5. 岗位所需要的其他条件（见招聘岗位表）。
“30周岁以下”为“1993年1月以后出生”（其他涉及年龄计算的依此类推），工作年限计算时间截止至2024年1月31日。
有下列情形之一的不得报名：
1.在读的全日制普通高校非应届毕业生；
2.现役军人；
3.在各级各类机关事业单位、国有企业公开招聘中因违反相关规定被记入公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;
4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
5.按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员；
6.法律规定不得报考或聘用的其他情形人员。
二、招聘方式和程序
公开招聘工作按照报名、资格初审、比选与资格复审、面试、体检、考察、讨论决定、公示、聘任等步骤进行。
（一）报名
本次报名采用网上报名的方式进行，报考人员登陆淮北市人事考试网上报名系统（直接登陆http://hbpta.pzhl.net/index.php或者在淮北市人力资源社会保障局网站首页点击“人事考试专题”）进入报名。
