太湖县统计局2023年度公开选调工作人员公告
根据工作需要，经县编办、县人社局同意，太湖县统计局面向全县公开选调2名工作人员（具体岗位条件见附件1）。现将有关事项公告如下：
一、报名范围和条件
（一）报名范围：
县财政全额拨款事业编制在编在岗人员。
（二）基本条件：
1.具有良好的政治素质，品行端正，勤奋敬业，工作能力强，实绩突出。
2.具备良好的组织协调能力、沟通表达能力。
3.近三年(2019-2021)年度考核均为合格及以上等次。若工作年限不足三年，据实际工作年限提供相关材料。
4.年龄在36周岁及以下（1987年1月1日以后出生）。
（三）凡有下列情形之一者，不得报考：
1.受过刑事处罚的。
2.处于党纪处分、政务处分、组织处理所规定的影响期内的。
3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的。
4.尚在试用期内的。
5.其他不符合报考条件的。
二、选调程序
（一）报名。本次公开选调采取现场报名方式。报名时间为2023年1月28日至2月10日（工作日）。报名地点设在县统计局办公室。报名时请携带本人身份证、学历证书、报名资格审查表（附件2）及其他有关资格证书的原件和复印件，近期免冠1寸照片2张。
（二）资格审查。报名结束后，对报名人员进行资格审查。经审查合格的人员数与选调职位数比例达不到1：3的，将审查合格人员合并，并取消其中一个选调职位数和性别限制；如还达不到1：3，则取消本次公开选调计划。
（三）考试。考试只进行面试。面试采取竞职演讲（脱稿）方式进行，时间不超过10分钟，考试分值100分。考试时间和地点另行通知。
（四）考察。按照拟选调岗位数1:1的比例以考试成绩从高分到低分依次确定考察人选。如出现成绩相同，则以学历高者优先，如学历相同，则以近三年度考核优秀等次多者优先，如考核等次相同，则工作年限时间长者优先。如以上原则仍不能区分，加试予以确定。考察按照德才兼备、以德为先、以才为本的原则，全面了解考察对象的德、能、勤、绩、廉等方面情况，主要了解工作实绩和工作能力。
（五）公示和办理调动手续。考察对象经考察合格，进行为期5天的公示。公示期满无反映或反映问题不影响选调的，按规定程序和权限办理调动手续。
因拟调人员公示结果影响选调，拟调人员自愿放弃选调，拟调人员未在规定时间报到等情形而导致拟调出现空缺的，可按规定依面试成绩由高分到低分依次等额递补，递补按要求进行公示。
本公告未尽事宜由太湖县统计局负责解释。
咨询电话：0556－4162432（太湖县统计局办公室）
监督电话：0556－4177310（太湖县纪委监委驻县政府办纪检监察组）
附件1：太湖县统计局公开选调工作人员职位表.doc
附件2：太湖县统计局公开选调工作人员报名资格审查表.doc
太 湖 县 统 计 局
2023年1月18日
原文标题：太湖县统计局2023年度公开选调工作人员公告
文章来源：太湖县人民政府（原链接MD5：65a7107b54f0c3004c92333f5c74071b）
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